SG of companies həll tələb edən məsələləri, konstruktiv yanaşma ilə əməkdaşlarla müzakirə edir. Yekunda mümkün olanların maximumunu əldə edərək, tövhə verən tərəflər arasında mütənasib bölgünü təmin etməklə, tərəfləri qane edəcək qərarlar qəbul edilir.

Qlobal anlamda cəmiyyətlərimiz enerji növləri sıralamasında növbəti daha üst pilləyə qədəm qoyma dövründən keçir. Karbohidrogen tərkibli həllər öz yerini bərpa olunan enerji mənbələri tərkibli həllərin xeyrinə dəyişir. Neft ölkəsi kimi tanınan ölkəmizin bu dəyişim prosesinin hər iki istiqamətində uğurlu olması üçün tələb olunan tədbirlərdə iştirak etməyi özümüzə borc bilirik. Belə ki, yekunlaşmaqda olan neft dövrünün həlləri üzrə zaman itirmədən daxili və xarici fəaliyyətdə maksimal səmərə əldə etmək lazımdır. Bərpa olunan mənbələr hesabına formalaşacaq həllərə keçid prosesində isə elmi əsaslarla və yerli xüsusiyyətləri əhatə edən həllər təşkil etməklə bu prosesin daha tez, o cümlədən səmərəli keçməsində öz fəaliyyətimizlə yerli şirkətlərin payını artırmaqdır məqsədimiz.

SG- şirkətlər qrupu, sürətlə dəyişən beynəlxalq iqtisadi proseslərdə dəyər ifadə edən elementlərin milliləşdirilməsi və yerli xüsusiyyətlərin özündə ehtiva edə bilməsinə xidmət edir. Milli koloriti özündə daşımaqla əlavə dəyər yaradan bu elementlərin, beynəlxalq səviyyədə qəbul olunan olması, eləcə də bazar iştirakçıları tərəfindən öz inkişaflarında prioritet model kimi istifadə edilməsini müşahidə etməkdir vizyonumuz.

SG- şirkətlər qrupu biznes tərəfdaşları, eləcə də əməkdaşları ilə rasional münasibətlər sistemini inkişaf etdirərək, bu sistemdə əmək sərf edən hər bir fərdin rifah halının yaxşılaşdırmasına mütənasib tövhənin verilməsini təşkil edir. Bu rasional mühitin var olması və inkişaf etdirilməsi hər bir tərəfdaşın maraq dairəsinə daxildir, çünki öz bacarıqlarını maksimum realizə etmək imkanı yaradan bu platforma optimal səmərəni güvənli şəkildə təmin edir. Bu yanaşma dəyər yaradabilən üzvlərin cəlbi, eləcədə mövcud partnyor və əməkdaşların mümkün qədər səmərəli fəaliyyəti üçün öhdəlik yaradır.